Big Data – Prämisse für Arbeit 4.0 oder doch eher für Arbeit 2.0?

Ein Gastbeitrag von Simon Mamerow (Freie Universität Berlin) Arbeit 4.0 – vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales als Essenz des Wertewandels, vernetzten Arbeitens und Zeit neuer sozialer Erfordernisse beschrieben – ist bei all jenen in aller Munde, die sich mit dem Thema Arbeit befassen. Es stellt sich allerdings recht schnell die Frage, wie ernst die […]